Dioikisi Anthropinou • Ερώτηση #dioikisi_anthropinou_141
Σύμφωνα με τον D. Ulrich, ο ρόλος της λειτουργίας της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού ως διοικητικού εμπειρογνώμονα (administrative expert) αφορά:
AΤη χάραξη μακροπρόθεσμης στρατηγικής
BΤη διοίκηση οργανωσιακών αλλαγών και μεταρρυθμίσεων
CΤη βελτιστοποίηση των εσωτερικών διαδικασιών και λειτουργιών
DΤην εκπροσώπηση των συμφερόντων των εργαζομένων
Επίσημη Ορθή Απάντηση: Επιλογή C
Τη βελτιστοποίηση των εσωτερικών διαδικασιών και λειτουργιών